「あきた♡とも家事」企業の取組 大募集！
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更新日：
社員の「とも家事」を応援・推進する企業を募集します！
「とも家事」とは、家族やパートナーと家事や育児を分担すること
県内企業を対象に、「あきた♡とも家事」宣言に賛同し、社員の家庭での「とも家事」を応援・推進する企業を募集します。
企業で「とも家事」の応援・推進に取り組む動画や写真をインスタグラムに投稿してください。楽しい投稿をお待ちしてます！
素敵な投稿はリポストさせていただきます♪
開 始
令和７年６月２日（月）
方 法
企業の取組がわかるショート動画や写真を、自社のインスタグラムに投稿してください。投稿する際には、必ず『＃あきたとも家事』を付けてください。
※投稿された動画等は、若者や女性のフォロワーが多いインスタグラムで発信します！
◎投稿方法等については、下記の要項を必ずご確認ください。
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◎「あきた♡とも家事」企業向けチラシ
kita 「あきた♡とも家事」応援宣言ボードによる宣言と一緒に投稿してください！（応援宣言ボードはこちらから）
【例】水曜日は定時退社を徹底します！
家事チェックシートを社員みんなでやってみる！
（気づきやその後の変化等もぜひインスタに投稿してください！）
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鈴木知事の宣言です！
はたして、その結果は・・・お楽しみに♪
＜家事･育児推進リーフレット＞
男性の家事・育児への参画や育児休業取得率の向上などに関する取組の一環として、男性の意識改革や育児休業を取得しやすい職場づくりなどに向けたリーフレットを作成しました。
リーフレットの裏面には、「家事・育児チェックシート」を掲載しています。チェックシートは、ご家庭の家事・育児の分担状況を確認できるツールとなっております。
職場の皆さんでやってみましょう！