「多様な働き方ができる職場づくり」促進のための実践・導入セミナーの実施

（１）開催日：令和５年２月１６日（木）

（２）受講者：６７社（７７人（会場参加１８人、オンライン５９人））　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

（３）セミナー内容

　①講義（テーマ：多様な働き方ができる職場づくりの必要性）

　　・職場提案しやすい雰囲気づくりや業務効率化など働き方の見直し

　②セミナー（テーマ：企業に求められる職場環境づくり）

　　・心理的安全性の確保や生産性の向上に向けた取組

　　・社内人材の活用に向けた学び直し等

　③多様な働き方を実践する事業所紹介

　　・(株)清水組（男鹿市／建設業）

　　　業務効率化に向けたＩＣＴの導入

　　・総合施設(株)（秋田市／建設業）

　　　社内意識の変革と社会人基礎力の向上に向けた目標設定

　　・ＮＰＯ法人ホームホスピス秋田（秋田市／医療・福祉）

　　　アンケートを活用した離職防止及び現状把握

　　・(株)池田（由利本荘市／農業・小売り・福祉）

　　　離職防止に向けた職場環境づくり（心理的安全性）

　④特別講演「学び直しの必要性と取組の仕方」

　　・学び直し、リスキリング、リカレント教育の基本的な考え方

　　・導入ツールの紹介