【募集は終了しました】『働き続けたくなる職場づくりStep upプログラム2024』参加企業を募集します！（7/19まで）

　県では、人材確保に向けた県内企業の主体的な取組を促進するため、『働き続けたくなる職場づくりStep upプログラム2024』を実施し、実践講座の開催や専門家による伴走支援を通じて、多様な勤務形態や人事評価制度の導入など、魅力的な職場づくりに向けた取組を支援します。

【募集終了】

ご応募ありがとうございました。下記特設サイトにおいて、実践講座の内容や参加企業の取り組み状況などをご紹介していますので、ぜひご覧ください！

　　　　　●特設サイトはこちら↓
　　　　　　

　　　　　●（参考）令和５年度のプログラム内容はこちら↓
　　　　　　

　オンラインで本プログラムの説明会を開催します。

　日　　時：令和６年７月　３日（水）11：00～11：30
　　　　　　令和６年７月１２日（金）11：00～11：30

　申込方法：視聴をご希望の場合はこちらの申込フォームからお申込みください。
　　　　　　※アーカイブ視聴をご希望の場合はこちら

・県内に事業所を有する中小企業等

・モデル企業として意欲的に魅力的な職場づくりに取り組む意思のある企業であること。

◎「実践講座（４回）」に参加し、専門家による伴走支援を受けた上で、魅力的な職場づくりに向けた計画を策定すること。
◎取組事例集への掲載や取組報告会での発表など、取組内容の発信に協力できること。

　《実践講座》

　第１回　テーマ：若者が魅力的に感じる職場とは：現状分析・課題整理手法を学ぶ

　　　　　　　　　・「若者が魅力的に感じる職場・若者を活かす職場」概論
　　　　　　　　　・心理的安全性と管理職の意識改革から始まる風土醸成
　　　　　　　　　・社内での組織開発（職場づくり）の進め方について
　　　　　　　　　・自社の現状分析と課題の整理手法

　　　　　日　時：令和６年８月９日（金）13：30～16：30
　　　　　場　所：あきた芸術劇場ミルハス　創作室１～３

　第２回　テーマ：社員が成長できる職場とは：人材育成

　　　　　　　　　・自社の強みを活かした取組テーマの設定
　　　　　　　　　・エンゲージメントを高める重要性とその手法
　　　　　　　　　・管理職として身につけるべきコミュニケーション・マネジメント力
　　　　　　　　　・キャリアパスなど人事施策手法

　　　　　日　時：令和６年９月３日（火）13：30～16：30
　　　　　場　所：にぎわい交流会ＡＵ　研修室１

　第３回　テーマ：多様な人財を活かす人事制度

　　　　　　　　　・多様な人財を活かす為に必要な人事制度のポイント
　　　　　　　　　・人事評価制度導入に向けた具体的なポイント
　　　　　　　　　・実践事例：働きやすさにつながる多様な勤務形態の仕組みなど

　　　　　日　時：令和６年１０月８日（火）13：30～16：30
　　　　　場　所：にぎわい交流館ＡＵ　研修室１

　第４回　テーマ：目標設定・計画策定

　　　　　　　　　・講座の振り返りと自社課題の再整理
　　　　　　　　　・中間共有会
　　　　　　　　　・実践計画の策定

　　　　　日　時：令和６年１１月１２日（火）13：30～16:30
　　　　　場　所：にぎわい交流館ＡＵ　研修室１

　１０社

　募集は終了しました。